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※審査受付時間:平日9:00~18:00まで上記時間以外の申込については翌営業日以降のご連絡になります。
※審査の結果、希望に添えない可能性があるのであらかじめご了承ください。

消費者金融の派遣の在籍確認についてわかりやすく説明しています。カードローン審査後の在籍確認の電話は派遣先(勤務先)にかかってくるのか、派遣元の派遣会社にかかってくるのか?また消費者金融の派遣の在籍確認における注意点など記載しています。

消費者金融って派遣の在籍確認はどうなるの?【派遣先or派遣元】

消費者金融の派遣社員の在籍確認は、所属先?それとも派遣先?

消費者金融や銀行カードローンを申し込むとさまざまな審査が行われます。

その中のひとつが在籍確認。

これは勤務先に金融機関が電話をして、本当にそこに勤めているかどうかを確認するものです。

消費者金融 派遣 在籍確認2

でも、派遣社員の場合は登録している派遣会社と実際に働く会社が異なりますよね。

消費者金融 派遣 在籍確認1

そこで、今回は消費者金融の派遣社員の在籍確認をスムーズに進めるにはどうすればいいのか解説します。 派遣社員で消費者金融のキャッシングを考えているなら最後までチェックですよ。

消費者金融の派遣社員の在籍確認は難しい?

カードローン会社の「勤務先」は派遣会社(派遣元)にしておくのが基本

結論からいえば、派遣社員として働く人がカードローンを申し込む際に勤務先として記入するのは「登録している派遣会社」にするのが一般的です。

消費者金融 派遣 在籍確認1

実際に働くのはその派遣会社ではありませんが、給料は派遣元の会社から受け取りますよね? 基本的に勤務先は「お給料を払っている会社」のことを指すので、派遣元と考えてください。

アコムやプロミス、またはアイフルだと、申し込みフォームに「派遣元を記入してください」と注意書きがあります。

勤務先として派遣先企業を書いてしまうと、派遣先に在籍確認の電話がかかってきます。

すると、こんな不都合が起きるかもしれません。

派遣先への在籍確認のデメリット

  • 電話をとった派遣先の社員さんが、派遣会社から派遣されてきているスタッフの名前まで覚えておらず「そんな社員はいない」と答えてしまう
  • 急に派遣先が変わった場合、「現在は働いていません」と答えてしまう

とはいえ、派遣元(派遣会社)に在籍確認の電話がかかってきても、登録しているスタッフが多いと、スムーズに在籍確認ができるか不安だと言う人もいると思います。

消費者金融 派遣 在籍確認1

その場合、可能であれば派遣元の担当者に在籍確認の電話があることを伝えておくとスムーズです。

消費者金融の在籍確認や審査をクリアするために

派遣元に事前連絡するのがベスト

「カードローンでお金を借りることを勤務先に知られたくない」という人も心配無用。

消費者金融が申し込み者本人以外に会社名を名乗ることはありません。

銀行も、事前に伝えておけば個人名でかけてくれるなど配慮してくれます。

消費者金融 派遣 在籍確認8

派遣元には、「クレジットカードの申し込みをしたので、在籍確認があると思います」などと伝えておけばよいでしょう。

在籍確認がどうしても心配な派遣社員の人は

派遣会社に登録して期間が短いので在籍確認が不安な人や、一度在籍確認がうまくいかず、審査に落ちてしまっているなどの経験があると心配になると思います。

消費者金融 派遣 在籍確認1

ここからはその際における派遣社員の在籍確認の対応方法を以下に紹介します。

審査前の申込み備考欄を活用する方法

  1. まず、申込み画面に入力勤務先の住所や電話番号は派遣元を書きます。
  2. そして申込み画面の備考欄があれば派遣社員であることを記入しておきます。
  3. その上で、派遣先の住所や電話番号も記載してしまいましょう。

また、この際に

  • 派遣先の会社が在籍確認不可や私用電話禁止の場合であればその旨。
  • 社員が多いことや派遣先に行って日が浅い
  • 派遣元に登録して日が浅い

など

消費者金融の在籍確認に不安点があれば備考欄に書いておくようにしましょう。

自分から消費者金融に電話するのもあり

消費者金融 派遣 在籍確認2

あれこれ入力が大変。。

消費者金融 派遣 在籍確認1

そう感じるのであれば、備考欄ではなく申し込み後の電話連絡でも大丈夫です。

先にインターネットから申込みをして、その後に電話をかけるとスムーズですし、申込み確認番号などがあれば、それをオペレーターに伝えると話しも早く伝わります。

ポイントは先にインターネットで申込みをしたということを伝えるようにすること。

プロミスやアコムなど「就業状況の確認について特別な事情がある場合には、ご相談を承ります」というカードローン会社もあります。

いずれにしても、対応策は多くありますし、ちょっと電話をかけて在籍確認ができなかったから直ぐに審査を落とすようなことはしません。

各社、スムーズに手続が済むようにと工夫があり、派遣社員であることがわかれば、在籍確認も申込先のカードローン会社がちゃんと対応してくれるので心配はいらないです。

銀行も消費者金融も「派遣社員の在籍確認がとりにくい」ということは、良く知っています。
安心して在籍確認を受けてください。

在籍確認の電話がない消費者金融もある

正社員でも嫌がる人が多い消費者金融の在籍確認の電話ですが、派遣社員の場合はとくに煩わしいですよね。

消費者金融 派遣 在籍確認1

そう感じる人におすすめなのが、電話連絡なしのカードローン、SMBCモビットです。

SMBCモビットのWEB完結は電話連絡なしで審査が完了します。

ただしSMBCモビットのWEB完結で申し込むためにはこんな条件があります。

  • 社会保険証または組合保険証が必要
  • 源泉徴収票または給与明細書2ヶ月分が必要
  • 三井住友銀行or三菱UFJ銀行orゆうちょ銀行に口座が必要(その口座が振込キャッシング(借入)と口座振替(返済)に利用される)

なお、社会保険証または組合保険証が必要とありますが国民健康保険の加入者はWeb完結(電話連絡なし)サービスの利用はできないので注意してください。

消費者金融の派遣に対する在籍確認(まとめ)

諦める必要なし!派遣社員でも消費者金融カードローンの利用は可能

派遣社員でも安定した収入があればカードローンは利用可能なので安心してください。

注意すべきなのは、登録している派遣会社が在籍確認に応じてくれるかどうかです。

消費者金融 派遣 在籍確認8

可能であれば派遣元の担当者に、事前に確認しておきましょう。

ただ、社会保険証を持っている人は、電話連絡なしのSMBCモビットを利用すると、そんな手間が省けて便利です。

また、アコムやプロミスなどの在籍確認が原則必須のカードローンでも、就業状況・勤務先の実情によっては、柔軟に対応してくれる場合もあります。

派遣社員でもカードローン利用を諦める必要は全くありません。

急な出費の時に役立つカードローンを是非利用してくださいね。

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